什么叫灵活用工灵活用工
灵活用工，是当今"互联网技术人力资源管理"的热点话题，也是该行业投资人密切关注的"出风口"，愈来愈多的人进行了解和探讨灵活用工。
灵活用工有别于固定不动全职的，它就是指公司依据用工要求，灵便地按需聘请人才的一种方式，而彼此并没创建真正的全职的劳务关系。在这个时候，人力资源管理如同水和电一样，在什么时候都是会依据要求应用，在什么时候都是会停用。这类方式更为灵便，不用付款另外的成本费，也不用繁杂的出入步骤，公司节约成本，人才使用价值还可以充分运用。大家所指的兼职工作，灵活就业人员，劳动派遣这些，都能够纳入这一范围。
灵活用工的六种方式
1、劳动派遣
例如：企业主营业务新项目的制造经营，授权委托第三方进行。依据精英团队中的一部分岗位具备辅助的特性，可以对该一部分职位，选用劳务外包方法。