Hasbro验厂是Hasbro公司为了确保其供应商和制造商遵守公司的道德和道德标准、确保员工的福利和安全以及环境可持续性而进行的一种审核过程。为了满足Hasbro验厂的要求，供应商和制造商需要满足以下条件：
一、法律法规遵守
遵守当地和国际法律法规：供应商需严格遵守所在国和国际的法律法规，特别是在劳工权益、环境保护以及商业道德等方面。
无违法违规行为：确保没有使用童工、强迫劳动、剥削性劳动或基于种族、性别、宗教等的歧视行为。
二、劳工权益保障
合理工资与福利：确保员工享有合理的工资和福利待遇，工资水平应满足或超过当地法定低工资标准。
合法工作时间：遵守当地关于工作时间的法律法规，确保员工工作时间不超过法定限制，并支付加班工资。
健康与安全：提供安全、卫生的工作环境，采取必要的职业健康和安全措施，预防职业病和工伤事故的发生。
工会权利：尊重员工的组织权利，支持工会的发展，确保员工能够自由加入工会并参与集体谈判。
三、质量管理体系
ISO 9001认证：所有供应商都需要获得ISO9001质量管理体系认证，确保从原材料采购、生产加工、检验测试到终出厂的每一个环节都符合质量标准。
产品质量：确保产品符合Hasbro的质量标准和客户要求，对不合格产品进行及时返工或报废处理。
四、环境保护与可持续发展
环保措施：致力于减少生产活动对环境的影响，包括废物处理、能源使用和化学品管理等方面。
环保标准：确保生产过程中的废水、废气、废渣等污染物得到有效处理，达到国家和地方的环保标准。
可持续发展：积极采用环保技术和设备，减少对环境的污染和破坏，推动企业的可持续发展
公司可经营多种欧麻验厂及ISO体系认证：如ECOVADIS、ISO9001、ISO14000、ISO45001、ISO22000/HACCP、ISO13485、BSCI、SMETA、SA8000、GRS、RCS、GOTS、OCS、RWS、RDS、欧麻认证、GMI、FSC/PEFC、GMPC/ISO22716、CGMP、GMP、FDA等验厂辅导，服务区域全国各大城市及东南亚各国家。欢迎致电本公司更多咨询！
TARGET验厂的评分标准主要基于多个方面的综合评估，这些方面涵盖了工厂的生产能力、管理体系、社会责任、劳工权益、产品质量以及环保和可持续性等多个维度。具体来说，TARGET验厂的评分标准通常包括以下几个主要部分：
一、评分体系的组成
TARGET验厂采用评分制度，其评分主要由以下六大部分组成：
工具与设备：评估工厂的生产设备和工具的先进性、维护状况以及是否满足生产需求。
物料与供应商管理：考察工厂对原材料和供应商的管理能力，包括供应商的选择、评估、监控以及物料的采购、存储和使用等环节。
培训：关注工厂是否为员工提供必要的培训，包括安全培训、技能培训、行为守则培训等，以确保员工具备必要的能力和意识。
质量系统：评估工厂的质量管理体系是否完善，包括质量控制流程、质量记录与报告、产品检验和测试等方面，以确保产品质量符合客户要求。
文件控制程序：检查工厂的文件管理是否规范，包括文件的编制、审批、分发、修改、归档等环节，以确保文件的准确性和可追溯性。
劳工权益与工厂设施安全：这是TARGET验厂中非常重要的评分项，主要评估工厂在劳工权益保护（如工作时间、工资、健康与安全等）和工厂设施安全（如安全出口、应急照明、消防设施等）方面的表现。