一、人力资源许可证办理条件:
1.实际办公场地:必须是实际使用的商业办公场地,并且可以接受后期核查。
2.人员配置:至少需要5名具有大专以上学历且持有相关人力资源从业资格证的专职人员,并且这些人员需要有shebao记录。
3. 注册资本:公司注册资本不得少于50万元人民币。
4.经营范围:经营范围中需包含“人力资源管理”、“人才中介”等表述。
5. 营业执照:先办理营业执照,再办理人力资源服务许可证。
二、人力资源许可证办理流程:
1.提交申请:向北京市人力资源和社会保障局提交申请材料。
2.材料审核:相关部门将对提交的材料进行审核。
3.实地审核:有可能会对办公场地进行实地核查。
4.审批决定:审批部门将在一定时间内作出决定。
5.领取许可证:审批通过后,可以领取人力资源服务许可证。