灵活用工模式代办公司有吗

灵活用工模式代办公司有吗

“灵活用工”是当下非常热门的一个词汇，受疫情影响，越来越多的企业决心从传统的雇佣模式专为灵活用工模式，那么什么是灵活用工，灵活用工公司的模式都有哪些？我们来了解一下。

什么是灵活用工？

灵活用工是一种新型的弹性用工模式，它不同于传统固定的用工模式，灵活用工顾名思义，让用工方式更加灵活，帮助企业降低综合用工成本，满足业务波动期的灵活用工需求，减少管理负担等等。灵活用工模式在后疫情时代，可以说起着非常重要的作用。

灵活用工公司的模式都有哪些？

灵活用工公司的模式可以分为六种，分别为：劳务派遣，非全日制，实习生，兼职，退休返聘，业务外包。随着互联网经济的发展，灵活用工公司模式中的“兼职”愈发受到关注。

根据相关报告显示，我国总体1亿从事灵活性就业的规模中，有7800万人依托互联网的新就业形态。而受新格局下的新就业形态的影响，53.2%的企业会选择招聘兼职/临时性员工。

企业可以通过互联网上的远程工作交易平台，找到you秀的工作者，而工作者也可以在这个平台中被匹配到适合的远程工作，一举两得。正如圆领平台，帮助企业突破区域的限制以及传统用工模式的阻碍，根据企业需求，智能匹配适合的人才，在简约成本的拥有更加公平的用人机会。

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