奉贤柘林劳务派遣小时工外包
更新:2025-01-31 07:00 编号:17312469 发布IP:139.227.135.207 浏览:29次- 发布企业
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详细介绍
“不挣钱还受罪”,211高校毕业生抱怨工作的背后,是3个现实
某211大学毕业生在社交平台上发文,说自己当年是同龄人中的佼佼者,但现在工作不咋地,待遇不高,工作环境也不好。后他抱怨道:“不挣钱还受罪,卷不动了,想躺平了”。
无论这位高校毕业生是研究生学历还是本科学历,能考上211大学,都说明很有实力。可是,拿到了211高校文凭,却干不了“好工作”,难免心里会有一些憋屈。
其实,觉得自己工作累还不挣钱的名校毕业生并不少,这些211高校毕业生抱怨工作的背后,是3个现实。
个现实:既挣钱又不累的岗位基本消失了
“既挣钱又不累”的岗位存不存在?这个要对比来看,二三十年前,社会处在大发展时代,基建是一个风口,当年有不少跟基建有关的工作岗位,钱挣得多,事情却不是很多,非常自在。
十年前,互联网时代迎来大发展,大量资金和资源聚集在互联网这个行当里,互联网企业创造了大量的就业机会,许多年轻人借助这个机会发了大财。当年某互联网公司创始人说:“在风口上,猪也能飞起来”。
而如今时代变了,到处都是风口的时代过去了,既挣钱又不累的岗位基本消失了,年轻人工作压力会更大,但工作环境可能不会有什么大的改善。没办法,这就是我们生活的时代,大家只能接受。
第二个现实:老板对员工更“吝啬”了
记得之前看到过一个视频,某企业家在视频中侃侃道来,说现在的年轻人不愿意去企业上班了,都想着考公务员,这是不对的。
年轻人都想着考公务员,当然不是好事,但做企业的精英人士们有没有认真想想背后的原因呢?这些年轻人为什么不愿意给你打工呢?因为你“吝啬”了,你不舍得提高员工的工资待遇,更不舍得改善员工的工作环境。知识渊博的你,总会给出一些看似合理的理由。比如“给一线员工高工资,会增加企业的负担,导致企业各种成本上升,进而会降低企业在国际上的竞争力,影响国家利益”。
可悲的是,就算年轻人知道老板越来越“吝啬”,也不得不满脸堆笑地迎上,毕竟有饭吃总比没饭吃强。
第三,高学历等于高收入的格局被打破了
高学历等于高收入吗?在二十一世纪的头十年,这个问题的答案大概是明确的,普通人要想获得高收入,就必须要有较高的学历。可是现在高学历人才到处都是,2022年高校应届毕业生人数为1076万人,千万级的大学毕业生,招聘单位可选择的余地太多了。
我们看到许多招聘单位提升了招聘标准,原来专科生能干的工作岗位,现在只招本科生;原来本科生能干的工作岗位,现在只招研究生。对普通人来讲,高学历不一定有高收入,普通文凭更难有高收入。
局面似乎对年轻人不友好,不管是普通高校毕业生,还是211高校毕业生,都能感受到来自各个方面的压力。
那我们应该怎么做呢?是躺平,还是继续卷起来?这个选择题不好做,躺平意味着失去竞争力,很可能会被职场淘汰,而卷起来又是一件非常痛苦的事情,且很多时候自己的努力并不一定能得到相应的回报。
这个时候我们应该遵照自己的内心,如果觉得自己累了,躺一躺未必是坏事。只要自己有一定的积蓄,可以保证一段时间的衣食无忧,躺一躺对调整心理状态是有好处的。
波浪有波峰和波谷,人生也有高潮和低谷。我们曾经高光过,但因为周边环境和形势的变化,我们陷入了低谷,这个时候我们歇下来,休息几个月,一边休息一边思考,等精力恢复了、目标明确了,再重新“出山”。
如果觉得自己精力充沛,卷一点也无妨。在晋升通道越来越狭窄的当下,想取得事业上的进步,不卷是不可能的。
但话说回来,普通人的命运从来都不是掌握在自己手上,我们拼命卷,不见得就能“晋级”;我们躺着,也不见得就一辈子没有机会。我们要做的,就是把手上的工作做好,走一步算一步。倘若老板太“抠”,给的工资待遇太低,不值得大家这么努力,就躺一会儿,毕竟“躺有躺的价格,卷有卷的价格”。
成立日期 | 2014年12月23日 | ||
法定代表人 | 常忠超 | ||
注册资本 | 500 | ||
主营产品 | 劳务外包|劳务派遣|劳务输出|人才中介|临时工外包|小时工|代理招聘|代缴社保 | ||
经营范围 | 以服务外包方式从事生产流程、生产工段管理;以服务外包方式从事企业管理(以上服务外包除劳务派遣);供应链管理、国内道路货物运输代理、物业管理、保洁服务,第三方物流(除运输)、装卸搬运服务、计算机软件开发、酒店管理(不得从事食品生产经营)。【依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动】 | ||
公司简介 | 协卓企业管理(上海)有限公司是集劳务外包、劳务派遣、劳务输出、人事代理、人事外包、岗位外包、临时工外包、生产线外包、小时工、红酒|化妆品|食品贴标、物流贴标等一体的集团公司。客户涉及电子、机械制造业、金融、投资、汽车、物流、科研、餐饮、房地产、IT、商场、物业、服务业、院校等百余个行业的百余家国内外知名企事业单位,派遣员工将达九千多人,使公司在日趋激烈市场竞争环境中取得飞跃式发展,全国已开办50多 ... |
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