8种几乎不会倒闭的企业，是毕业生的好选择，考不上编制可以考虑
以前，高等教育属于“精英化”培养，招录的数量有限，能考上大学意味着“人中龙凤”。现在高校已经走向普及化，除了一些偏远落后的地区，几乎读大学成为年轻人的标配。
这对人力资源的综合素质实现了明显的提升。可随之而来的也是毕业生就业的难题，没有那么多“办公室”的体面文职留给大家。
何况，现在很多私企的文员也被比喻成“民工”。早出晚归，很难平衡工作和生活。考编制的同学激增。但编制岗位的上岸难度可想而知，其实毕业生也可以换个思路。
8种几乎不会倒闭的企业，是毕业生的好选择
体制内的工作因为享有编制，属于真正的“铁饭碗”。机关事业单位的性质，决定了那里的工作模式更为人性化。但这种好工作毕竟名额很有限，成绩不拔尖又没有人脉，很难考上。
想要获得稳定的生活，未必非要拿编制，以下企业因为“公家”性质和行业的垄断地位，几乎是永远不会倒闭的。如果能成为正式员工，待遇还可能比事业单位更高。
个就是国家电网，供电是一件涉及生产、生活、学习等多方面的“大事”。电网单位在全国各地均有分布，错过上次招聘的同学，可以等待来年3月左右的公开招聘。但各个省份具体时间会有差别，建议提前留意。工资一般，但胜在稳定。
第二个是中国铁路，它的明显优势就是入职门槛比其他低一些，普通岗位有大量专科生。待遇方面属于“中不溜”，拿高薪的岗位不多，但对于毕业院校普通的学生，是好选择。
第三个是中国烟草，想必很多网友都曾听说其优厚的待遇。信息差真的很容易拉开毕业生的距离。有的同学大三就知道准备，有的同学可能毕业后才听说。而烟草单位的集中招录很有限，几乎只要应届本科生和研究生。
第四种是“三大油”，众所周知中石化、中石油、中海油的工资水平长期处在较高的标准。倘若能担任一官半职，就连员工子弟也能沾光。
第五种是“五大行”，也就是中国银行、建行、工行、农行和交行。这也是很多高校生熟知的校招单位。入职前要经过很严格的考试。前两所的笔试难度属于比较高的。
第六则是中国邮政，快递行业已经有很多出色的民企，但邮政的地位始终不可动摇。尤其在特殊情况时，它的价值才充分体现。毕业生成为正式员工，通常能获得七险二金的福利。
第七种是兵器装备集团等**企业。这类单位往往非常低调，校招时主动进行宣讲会的频率也不高。除了军校大学生，学习航天、船舶工程、机械、材料等的同学有优势。
第八种就是深沪的证券交易所，是金融毕业生的好出路。记得张雪峰老师曾说，普通同学选择这个要慎重，因为就业情况反差很大。但如果你能成为少数佼佼者，待遇很高。
大学生考不上编制，不代表没有好出路，企业中有其他优点
以上就是过来人的八大企业，它们几乎可以保证长期处于“公家”把控的地位，就算没有编制也很稳定。考不上编制的话，考虑这些方向很明智。
当代大学生考编的热情，要远远超过以前，这代表着报考和录取的比例，越来越悬殊。哪怕是小城市甚至乡镇的岗位，也出现了不少重点大学的考生。
也有很多人发现，考上公务员以后并非想象中那么轻松。其实考不上编制不代表没有好出路。企业单位同样有其优点，比如工资方面有更多拿高薪的机遇。
事业单位里对于资历的重视程度很高，同事的学历水平普遍都不低，一般人没有什么资源，很难获得晋升。但企业中更重视效率，能力强又勤奋的话，更容易被关注和提拔。
就算是国企、央企，日常的规矩也不像事业单位那么多。从长期来看，毕业生的思想负担也不会太重。做好本职工作即可。