四年不拿工资还能坚持，到底为了什么？ 答案很简单：编制！
很多人不理解为啥四年不拿工资还能坚持，到底为了什么？
答案很简单：编制！
34名教师考取了市直公办教师编制却四年来没有工资，社保，公积金，四年来平均每天都实际工作时间超过12个小时，34名老师忍了四年才闹，这些老师已经是讲政治顾大局的楷模了！
现在问题是编制的不仅稳定，工资还高于市场价格，编与非编，泾渭分明壁垒森严的社会分配关系。
不发工资，但五险一金总还是会给的吧，反正人肯定不会吃亏的。编制就是大型人生保险，无论如何不会失业不用担心养老。
这34位教师真是可怜啊！明明通过了考试和选拔，却四年来没有得到应有的待遇和保障。他们每天超过12个小时的工作时间，已经是讲政治、顾大局的楷模了！为何编制迟迟未落实？他们的编制到底跑到哪里去了呢？相关部门应该给予明确解释和解决方案，不能再对这些教师的辛勤付出置之不理。
| 成立日期 | 2014年12月23日 | ||
| 法定代表人 | 常忠超 | ||
| 注册资本 | 500 | ||
| 主营产品 | 劳务外包|劳务派遣|劳务输出|人才中介|临时工外包|小时工|代理招聘|代缴社保 | ||
| 经营范围 | 以服务外包方式从事生产流程、生产工段管理；以服务外包方式从事企业管理（以上服务外包除劳务派遣）；供应链管理、国内道路货物运输代理、物业管理、保洁服务，第三方物流（除运输）、装卸搬运服务、计算机软件开发、酒店管理（不得从事食品生产经营）。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】 | ||
| 公司简介 | 协卓企业管理（上海）有限公司是集劳务外包、劳务派遣、劳务输出、人事代理、人事外包、岗位外包、临时工外包、生产线外包、小时工、红酒|化妆品|食品贴标、物流贴标等一体的集团公司。客户涉及电子、机械制造业、金融、投资、汽车、物流、科研、餐饮、房地产、IT、商场、物业、服务业、院校等百余个行业的百余家国内外知名企事业单位，派遣员工将达九千多人，使公司在日趋激烈市场竞争环境中取得飞跃式发展,全国已开办50多 ... | ||