上海浦东宣桥人事外包公司

劳务派遣：

•被派遣劳动者在工作中通常接受用工单位的管理和指挥，遵守用工单位的劳动规章制度。劳务派遣单位主要负责与劳动者签订劳动合同、支付工资、缴纳社会保险等事务性工作，对劳动者的日常工作管理参与较少。

• 由于被派遣劳动者与用工单位之间的劳务关系相对不稳定，其工作岗位和工作内容可能会根据用工单位的需求进行调整。