上海劳务派遣应该怎么办呢？包含200万实缴资金和实际经营场地。
劳务派遣企业相信各位都很清楚，主要是经营人才派遣业务的企业，简单来说就是将相应的人才外派到有需求的企业，但是人才工资和社保都是由派遣公司缴纳，实际工作在被派遣企业，形成用工和工资不在一个企业的一种人才雇佣关系。
而劳务派遣许可证是劳务派遣企业经营劳务派遣业务的关键，必须持证经营，而其中为艰难的一点就是200万资金实缴和实际经营场地，这个200万资金实缴是必须资金实际到位得，以会计师事务所出具的验资报告为准，而实际经营地址是以房产证和租赁合同为准。
问：劳务派遣经营许可注册资本金至少多少？需要实缴资金么？
答：劳务派遣经营许可至少200万注册资本金，必须要实缴，且需要足额验资报告。
问：劳务派遣经营许可证需要人员社保么？
答：劳务派遣经营许可证不需要人员社保。
问：劳务派遣经营许可证需要实际地址么？面积有要求么？
答：劳务派遣经营许可证必须要实际经营场地，面积大小没有具体要求，但是不建议太小即可。
劳务派遣许可证是前置审批资质，必须是先核名、再验资、接着办许可证、然后办理营业执照、后办理对公户，注意有效期三年，每年需要年检且需要出具审计报告。
