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996上班被吐槽，715工作时间悄然兴起，大学生：这不合理吧

现如今考大学，进名企业，找到理想的工作，几乎成为了所有学生的追求，大部分学生从小到大接受的教育，都是如此。

当大学生信心满满迈出校园，想要在工作上大展拳脚，有一番作为时，进入社会后也会遭遇极大的打击。

重新进入到职场打拼的大学生只好内卷起来。为了能得到领导的赏识，守护得来不易的工作，大学生也只好拼命加班。

如果要说现如今大学生就业是双向选择，不如说用人单位的话语权更强。

毕竟现如今有很多大学生处于失业的状态，其中不乏能力突出的。

初入职场的大学生希望工作能保持在朝九晚五的状态，现如今大多数企业都默默实行996的工作制度。

说起996，大部分人都不会陌生，上午9点上班，晚上9点下班，一周上6天。

面对如此工作，会令很多大学生叫苦不迭，为了能使工作保住，很多大学生也进入到了工作的内卷状态下，悄然升起的715工作制度令人错愕不已。

所谓的715工作制度，是一周工作7天，每天工作15个小时，如此竞争残酷的工作，想必大部分人是没有办法胜任和承受的。

很多老板却说：年轻人要努力，要懂得付出，年轻要拼搏奋斗。

如此之多的金玉良言不断涌现，钻入刚刚进入到社会的大学生耳朵中。

在如此就业环境中，大学生也成为了的弱势群体。

就业难，每个大学生都是无法躲避的现象，在未来的就业中，如果大学生想要掌握话语权，有更强的竞争力，一定要在大学4年的生活中注意以下这些问题。

1、待遇和福利，要落实到合同中

当代大学生在就业的过程中，一定要提前了解企业给予的福利和待遇。

工作的热情付出是必要的，如果没有一定的回报作为支撑，是没有办法长期坚持下去。

为了能合理地巩固好自己的利益，所有的福利和待遇一定要落实到合同中，任何口头的承诺都可能会失效，没有任何法律效力。

2、要做好职业规划

大学生为了避免被动地就业，要尽可能提前做好职业规划。

在找工作时，做出的每一项决定，都要为后续人生打下坚实的根基，否则很可能会在工作中迷失自己。

只有提前做好职业规划，才能合理的分布时间和精力，从而能让就业变得更高效和科学，未来人生的道路也会更顺畅。

1、大学四年时间是关键

当代大学生要明白：大学4年的时光是非常宝贵的，如果处于摆烂或躺平的状态，不仅是时光的浪费，也是对自己人生的不负责任。

正是因为如此，大学4年的时光更应该充分利用。

不仅要将专注度放在知识的学习上，在综合能力的提升上，也是必不可少的。

很多大学生热衷于参加社团活动，看似没有任何作用，实则对综合能力的提升是非常显著的。

进入到社会和工作场合，很多不适的情绪也能提早被回避，当综合能力及早被锻炼时，个人能力也会从大学生群体中脱颖而出，从而获得更多的机会，更早的进入到职场角色中，从而为工作打下坚实的根基。

2、提前做好规划，避免走冤枉路

大部分大学生的就业，是非常被动的，并没有经过合理、充分的规划，走了很多冤枉路，也陷入到频繁换工作的状态。

对这类大学生而言，在找工作时往往也需要面对极大的隐患和压力。

只有在大学阶段搞清楚未来要走的道路、所从事工作的类型，只有搞懂这些问题，才能避免走冤枉路。

阿米尔曾表示懂得如何启发，使教人的一大艺术。

大学生就业难，是众所周知的，尤其是近两年受到疫情的影响，很多中小企业处于破产关停的状态。

各项岗位处于急剧收缩的态势，正是因为如此，使人数不断增加的大学生群体就业愈加艰难。

为了能在就业时减少各种隐患和危机的出现，合理规划大学4年的宝贵时间，就显得尤为重要。

俗话说：不打无准备之仗，就是这样的道理，4年的大学时光，如果能从上述这几个方面做好充足的准备，一定能获得稳定且令人满意的工作。