软件开发已成为企业的刚需,软件开发一般有两种开发模式,一种是自己组建团队开发,另一种是找IT外包公司合作。IT外包公司通常分为两种,IT人力外包和IT项目外包,那么二者有什么区别呢?哪种更好呢?下面我们带大家了解一下二者的区别,详细解释他们各自的特点和如何选择。IT人力外包
是一种更加灵活的外包形式,人力由乙方提供,由甲方面试挑选,也有约定工作范畴,如某个技术领域的开发,或是测试,但具体任务是灵活的,任务由甲方负责人安排,无论任务成功与否,甲方按人员的工作时长,定期(通常是每月)和乙方结算费用。
IT人才外包的优势:
1、节省经济成本:与专业的IT人才外包公司合作,甲方企业自身则不用投入太多的人力和资金去进行人员招聘、组建团队和发放企业正式员工才有的待遇福利,有效帮助企业节省经济成本。
2、降低运管压力:IT人力外包公司人员的人事权归属于外包公司,日常的人事管理权,包括员工培训、薪资发放、团体活动组织、人员更替等都由IT人才外包公司运营管理负责,甲方企业只需要负责跟进项目的进度即可。
3、提升办公效率:IT人才外包公司在相关的承办业务方面一般都比较专 业有着多年的经验和团队,能够无缝承接甲方企业的合作业务,并完成相关工作。
4、提高核心竞争力:甲方企业外包出去的业务一般不会是自己的营业务,将其外包出去,甲方企业则不用在这一块花费太多的人力和物力,从而能够让自己的核心团队将主要精力放在自己的主营核心业务上,进而提高自己的核心竞争力。
5、避免资源短缺:避免为跟上技术变化、企业发展的脚步而产生的资源短缺的问题。用更低的投资成本实现更高的效益,IT人才外包已经成为当下行业的一个重要趋势。
IT人才外包特点:
整个开发过程透明化,企业可以直观检测软件开发的整个周期,降低沟通成本,用工灵活。