灵活用工合理节税方式

  

 

 灵活用工合理节税方式人力资源公司* 徐经理

 

     灵活用工的做法多元，凭据自己的的情况选择Zui方式，如果有这一点意向的能够联系我本人。

 

     灵活用工是一个由转变原本的雇佣系为服务合作关系，而合法地为公司转移掉税务风险、削减用人费用的新式用人结构。

 

     莫再傻傻找公司开发票了，你新成立个体户、个独、个人代开、灵活用工是合法通道节税，需开发票的你电话我本人吧！

 

     灵活用工优点：1.处理人工费用社保风险问题，2. 三流合一，证据链足够，3. 增值税&nbsp6%能够抵扣掉，4. 企业所得税 百分之25能够冲减，5. 股利分红&nbsp20%能够降低，合理合法合理节税。

 

     现在你灵活用工了吗？滴滴用车，美团，京东科技，天猫，腾讯科技，抖音直播，韵达快递，顺丰公司，精锐授课，盒马，学而思教育，移动通讯，联通，中国电信，邮政快递……多数大公司都实施灵活用工，大公司不断在使用，势必是将来的潮流！

 

     灵活用工网站可以在企业规模大、职员很多、money发多、员工灵活性非常大、公司不太想缴社保等等....，如：劳务企业、物业管理企业、销售企业，服务企业等等....。

 

     现在灵活用工主要的是处理公司的用人支出问题，和用工者组成劳务关系，既可处理社保问题之外还可以处理个人零碎用人的进项费用问题，这边其实就是灵活用工的主要的做法。