杨浦区江浦路劳务派遣小时工外包

2024-12-18 07:00 139.227.135.207 2次
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协卓企业管理(上海)有限公司商铺
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协卓企业管理(上海)有限公司
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养老金18年连涨,但养老只靠国家行吗?

在过去十年中,基本养老保险覆盖人数已达10.4亿人,养老年金实现了18连涨,推动实现全体老年人享有基本养老服务。

我们也要认识到不足,与人口福利增长相对应的是人口老龄化现象的加剧,预计2050年老年人抚养比达到53.2%,也就是每两个年轻人需要承担抚养一个老人的责任...

且除了养老负担,儿童高昂的养育成本也让年轻人两头承压,导致社会整体的生育意愿不强,少儿抚养比的下降也让年轻人口规模萎缩,社会养老负担的加重。

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在未来老龄化困局之下,我们如何实现理想生活的养老生活呢?毕竟谁也不想遇到寿长多辱的晚年场景。在目前的态势下,多层次的养老保障体系便已经有大势所趋的态势。

德国模式是以支柱为主,德国通过实施延长退休年纪,提高缴费费率完善支柱。而日本养老金制度改革滞后后错过了时间窗口,不少老年人陷入“老后破产”的窘境。

养老不能仅靠国家,还要靠自己,做足规划,不畏市场利率风险,不仅可以长期领取,也可以做到专款专用,给晚年一份专属承诺。

眼下,为了退休后的生活质量不会随着收入的下降而受到影响,年金险正成为越来越多人的一种选择。

因为年金险具备安全性、确定性和纪律性。

1,足够安全,能给我们留条后路

投资股票和基金后,我们可能会面临着很长一段时间的账面亏损和收益上的波动,而年金险则是无论经济环境怎么样,以后能拿多少钱都写进合同里了。不管保险公司自己是否挣钱、不管市场波动,它都会按合同写的情况增值,雷打不动。保险公司本身的运营出现了问题,根据《保险法》,也会转给其他保险机构来执行,总之就是非常安全。

2,可以协助我们自律存钱

大家应该能深刻体会到,衣食住行、子女教育、赡养老人、人情来往等各种必要和非必要的支出吃空了钱包,要存下一笔钱很不容易。年金险是固定时间交钱、领钱,其他时候都不能动,不怕被挪用,存钱效率非常高。

3,稳健增值,不用操心

安全是年金险非常重要的一个特点,光安全还不够,我们还是希望它能带来比自身更高的价值。年金险的另一价值,就是可以稳健增值,都不用我们去打理或者调仓,以后只管收钱就行,好的产品可以达到3.5%,甚至更高的复利收益,时间越久,增值速度越快。

如果你想要一个能专款专用,存一笔安全可靠的养老金的产品,光明一生慧选版年金险是非常适合选择的。

1,起投门槛低,缴费和领取都很灵活。

低5000元起投,承保年龄0-60岁,没有健康告知要求,1-6类职业都能买,大大降低投保门槛。

缴费期限灵活,趸交/3/5/10/15/20/30年按需选择,缴费期限越长收益相对越高。

领取年龄也有多种选择,男性可选择60岁、65岁,女性可选择55岁、60岁、65岁。延迟退休已成定局,养老年金领取时间可以选择在退休之前,提前退休生活质量也有保障。

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2,保险期间有终身和定期两个方案。

定期是保至养老年金领取后的第20年,比如从60岁开始领取,选择定期就是保障到80岁。

定期和终身两种计划,领取年金和收益有差异。以30岁男性,年交1万,交费10年,60岁开始领取为例:

选择保障定期,除了每年领取年金外,在保单期满日还可以一次性领取10倍的基本保额。

保障定期,生存IRR更高,80岁时的IRR就达到3.74%,其他大多养老年金产品很难达到这个水平。

对自己的寿命有信心,可以选择保障终身。保障终身,每年领取的金额更高,活到老领到老,越长寿领的越多,100岁时IRR已超过4%。

3,身故不亏钱,保底领取20年

如果没有领满20年就去世,保险公司会把剩下没领的钱,一次性返给家人。

如果是在领取年金前身故,保险公司会赔付现金价值和已交保费中的大者。

如果是已经领取够20年,被保人身故,保险公司就不再赔付身故保险金了。

4,服务好,可享养老社区入住权


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成立日期2014年12月23日
法定代表人常忠超
注册资本500
主营产品劳务外包|劳务派遣|劳务输出|人才中介|临时工外包|小时工|代理招聘|代缴社保
经营范围以服务外包方式从事生产流程、生产工段管理;以服务外包方式从事企业管理(以上服务外包除劳务派遣);供应链管理、国内道路货物运输代理、物业管理、保洁服务,第三方物流(除运输)、装卸搬运服务、计算机软件开发、酒店管理(不得从事食品生产经营)。【依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动】
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